株式会社サラトはSDGs宣言します


 
 
 
 
 
 

持続可能な開発目標SDGsエス・ディー・ジーズとは

持続可能な開発目標(SDGs:Sustainable Development Goals)とは、2001年に策定されたミレニアム開発目標(MDGs)の後継として、2015年9月の国連サミットで加盟国の全会一致で採択された「持続可能な開発のための2030アジェンダ」に記載された、2030年までに持続可能でよりよい世界を目指す国際目標です。17のゴール・169のターゲットから構成され、地球上の「誰一人取り残さない(leave no one behind)」ことを誓っています。SDGsは発展途上国のみならず、先進国自身が取り組むユニバーサル(普遍的)なものであり、日本としても積極的に取り組んでいます。

 
 
 
 
 
 

サラトのSDGsの取り組み



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献血

献血

サラトは、社会貢献の一環として献血活動を行っています。献血はSDGsの目標3「すべての人に健康と福祉を」 に貢献することができます。献血の輪が広がり、医療体制の更なる充実を願い、これからも献血活動の推進に取り組んでまいります。



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アルミ缶、ペットボトルのリサイクル

アルミ缶、ペットボトルのリサイクル

家庭や社内の自動販売機で購入し飲み終わった後のアルミ缶やペットボトルキャップを回収し、リサイクルに出しています。
アルミ缶は障がい者支援事業所で回収・リサイクル作業を行ってもらい、利用者様の自立促進を支援しています。
ペットボトルキャップのリサイクルで得た対価を寄付し、世界の子どもたちにワクチンを寄贈することに役立てています。



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ヴィクトリーナ姫路のスポンサー

ヴィクトリーナ姫路のスポンサー

マーケティングパートナーとして地元のバレーボールVリーグ1部女子のヴィクトリーナ姫路open_in_newを応援しています。チームは地元社会のシンボリックな存在であり、地元に愛される存在です。サラトもヴィクトリーナ姫路のパートナーとして地元に愛される企業であり続け、地域社会の発展に取り組んでまいります。



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時差出勤・時短勤務

時差出勤・時短勤務

育児時短勤務や時差出勤制度を設け、女性も男性も、仕事と家庭を両立して働くことができるように柔軟な働き方を推奨しています。



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同窓会支援サービス

同窓会支援サービス

同窓会は「会員相互の親睦をはかること」「母校の発展に寄与すること」を主たる目的として活動しています。サラトは「同窓会を総合的にサポートする会社」として様々な同窓会支援サービスを提供しています。少子化が進み統廃合される学校が増えていく中、同窓会の身近なパートナーとして同窓会活動活性化、それに伴う母校発展に貢献すべく今後も様々な支援サービスの提供に努めてまいります。



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特殊詐欺撲滅サイト

特殊詐欺撲滅サイト

特殊詐欺撲滅を目指すサイトopen_in_newを作成し、各種メディアで日々発信される情報を収集して再発信することで、さらなる注意喚起と「特殊詐欺」の抑止に取り組んでいます。



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ペーパーレス化推進

ペーパーレス化推進

ペーパーレス化を推進し、業務改善による効率化、コスト削減、環境保護に取り組んでいます。



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ノーネクタイ

ノーネクタイ

社員の服装は通年ノーネクタイとし、働きやすい職場環境づくりやエネルギー消費の抑制に取り組んでいます。



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事務用消耗品や同窓会名簿のリサイクル

事務用消耗品や同窓会名簿のリサイクル

社内で使わなくなった事務用消耗品を捨てず再利用したり、古い同窓会名簿を回収しリサイクルすることで資源の再活用、廃棄物の抑制、CO2削減等に貢献を行っています。

株式会社サラト